Definir magnánimo
“Generoso se define, o al menos una de sus definiciones, como ‘dar más de lo que se espera’. Creo que esa frase es muy importante. En la tradición cristiana se anima a diezmar el diez por ciento. Sin embargo, yo no describiría eso como generosidad, porque es lo que se supone que hay que hacer. Eso es lo que se espera. Creo que, del mismo modo, si ayudas a un compañero de trabajo a terminar una tarea o a limpiar después de un evento, o lo que sea, podría argumentar que eso es lo que se espera. Eso es ser una buena persona. La generosidad es algo más que eso”.
“La generosidad es una dualidad compleja. Por un lado, la generosidad es una disposición, una orientación moral o espiritual que inclina nuestros afectos a preocuparnos por los demás. Por otro lado, la generosidad es también un acto y una práctica por la que los individuos dedican activos financieros, regalos en especie o servicios personales al cuidado de los demás. La generosidad, como virtud, combina esta dualidad: es el hábito de fundir la disposición afectiva y el cuidado práctico”.
“Generosidad es dar cosas buenas a los demás de forma gratuita y abundante. Los comportamientos generosos pretenden aumentar el bienestar de los demás. Sin embargo, el dador puede beneficiarse, lo que distingue la generosidad del altruismo “puro”. La generosidad puede materializarse a través de diversas formas de dar. Las actividades generosas incluyen: donaciones monetarias, voluntariado, acción política, donación de sangre, donación de bienes, préstamo de posesiones, donación de sostenibilidad, [y] generosidad relacional”.
Definir escaso
Días 1-14El trabajador le comunica su enfermedad a usted, el empresario. A continuación, usted evalúa el derecho del trabajador a percibir el subsidio de enfermedad. Para ello, evalúa si la enfermedad del trabajador le incapacita para el trabajo. De los subsidios de enfermedad debe deducir un día de espera correspondiente al 20 % de los subsidios de enfermedad de una semana media. El periodo durante el cual abona el subsidio de enfermedad (días 1-14) se denomina periodo de subsidio de enfermedad. Se cuenta en días naturales y está regulado en la Ley de Pago por Enfermedad sueca. Si un médico ha decidido que el trabajador no puede trabajar debido a una infección, no tiene que pagar la prestación por enfermedad. Si se prevé que el trabajador estará enfermo durante más de 60 días, debe elaborar un plan de reincorporación al trabajo en un plazo máximo de 30 días desde el inicio de la enfermedad. El plan debe respaldar la labor de rehabilitación realizada en el lugar de trabajo e incluir las medidas que deben aplicarse para que su empleado pueda reincorporarse al trabajo. No es necesario que elabore un plan si, teniendo en cuenta el estado de salud del trabajador, es evidente que la reincorporación al trabajo no es posible.El empresario debe:El trabajador debe:
Generosidad sinónimo
Los niveles de donación en África siguen creciendo, confirmando una tendencia que ya aparecía en el Índice del año pasado. Mientras que el informe del año pasado mostraba que todos los países occidentales entre los 20 primeros tenían una puntuación más baja, este descenso se ha invertido en gran medida.
Indonesia encabeza por primera vez el Índice Mundial de Donaciones de la CAF. Aunque sus tres puntuaciones individuales de donación se mantienen prácticamente sin cambios con respecto al año pasado, se ha situado en el primer puesto. La encuesta se realizó en 2017, y por tanto antes del terremoto y el tsunami que asolaron el país en septiembre de 2018.
Myanmar, el país más generoso del planeta en 2017, descendió al noveno puesto de la clasificación, debido en gran medida a una caída en el número de personas voluntarias. Estados Unidos subió un puesto hasta el 4º en la clasificación.
El CAF World Giving Index, el principal estudio comparativo de la generosidad mundial, registra el número de personas que ayudaron a un desconocido en el último mes, ofrecieron su tiempo como voluntarios (21,1%, por encima del 20,8% del año pasado) o donaron dinero a una buena causa (29,1%, ligeramente por debajo del 29,6% del año pasado). Este año se encuestó a más de 150.000 personas en 146 países como parte de la Encuesta Mundial de Gallup. Como resultado, el Índice pone de manifiesto cambios de comportamiento estadísticamente significativos a nivel mundial, incluso cuando los cambios pueden parecer pequeños.
Niza sinónimo inglés
La información identificada como archivada se proporciona con fines de referencia, investigación o mantenimiento de registros. No está sujeta a las normas web del Gobierno de Canadá y no ha sido modificada ni actualizada desde que se archivó. Póngase en contacto con nosotros para solicitar un formato distinto de los disponibles.
Cada año, millones de personas donan dinero a organizaciones benéficas y sin ánimo de lucro. Al contribuir económicamente a organizaciones y grupos que apoyan causas que les son queridas, los donantes quieren contribuir al bienestar de sus conciudadanos o promover principios y valores en los que creen. En reconocimiento de la diferencia que estas donaciones pueden marcar en la comunidad, los gobiernos ofrecen créditos en el impuesto sobre la renta para fomentar las donaciones de los contribuyentes o igualan la cantidad donada por los particulares en determinados casos.
Las fuentes de financiación de las organizaciones benéficas y sin ánimo de lucro varían significativamente según el sector de que se trate, recibiendo cada una de ellas mayores o menores niveles de apoyo en forma de subvenciones y ayudas gubernamentales, donaciones de empresas, subvenciones de fundaciones, etc. A pesar de esta diversidad, casi todas las organizaciones cuentan con donaciones individuales para cumplir su misión y alcanzar sus objetivos. En este sentido, conocer mejor a los donantes y sus motivaciones puede ayudar a las organizaciones a tomar decisiones con conocimiento de causa.